一、第九届运盛青年科技奖获奖者简介（论文文献综述）
宋彦龙[1]（2013）在《基于扎根理论的我国科技成果评奖过程研究》文中进行了进一步梳理科技成果评奖是科技成果奖励的前提和基础,科技成果评奖过程的完善与否直接决定着科技成果奖励的目的和意义,同时科技成果评奖过程的设计有利于我国科技奖励资源的优化配置,有利于奖励氛围的形成,也有利于我国科技社会的可持续发展。本研究阐述了我国科技成果评奖制度、机构设置和奖励情况的现状,在案例分析的基础上针对我国科技成果评奖过程中存在的问题展开实证研究。本文通过Nvivo8.0软件对三个典型性案例进行编码分析、矩阵分析和模型构造分析,从而探讨了各概念类属之间的相互关系。通过扎根理论分析,归纳出了我国科技成果评奖过程中问题及成因即专家信息管理机制的不完善导致申报者的跑奖行为；科技项目鉴定机制不健全导致申报者的包装行为；评奖信息的不公开导致社会监督乏力；推荐制度的不健全导致申报者利益的争夺；评奖总量多、周期短导致科技工作者的急功近利；评奖依据的不科学导致专家评奖的偏见；申报者对奖励的过分追求导致奖励氛围的异化。本文从科技成果评奖的机制角度出发,提出了项目鉴定机制、专家决策机制、信息公开机制、过程监督机制、专家信息管理机制和后评价机制；从科技成果评奖的管理角度,提出了实施评奖专家流动管理制度、加强对第三方评奖鉴定机构的监督和管理、评奖过程中腐败行为的处理；从科技成果评奖的环境角度提出了调整授奖的周期和数量、建立评奖专家财产公示制度、调整推荐主体结构和塑造良好的评奖氛围等。最后基于评奖机制、评奖管理和评奖环境的分析提出了我国科技成果评奖的对策和建议。
叶顺煌[2]（2012）在《五十载风雨兼程路 千万人艰苦创业诗——纪念福建省科协成立50周年》文中指出斗转星移,跨越世纪;风雨兼程,岁月如歌;春华秋实,英才辈出;功勋卓着,彪炳史册。50年前,中华全国自然科学专门学会联合会福州分会和福建省科学技术普及协会这两个团体合并,福建省科学技术协会在八闽大地登台亮相,在福建省的民主政治建设中扮演了人民团体的重要角色,全省科技工作者有了自己更加新颖、更加统一、更为温馨、更有凝聚力的组织,福建科协的历史揭开了新的一
钟书华,王炎坤[3]（2006）在《国家科技奖励中项目奖与个人奖调整构想》文中进行了进一步梳理本文讨论了国家科技奖励中项目奖与个人奖调整的必要性、可行性,目标、原则和具体方案,指出方案实施应注意的问题。
叶顺煌[4]（2004）在《鼓励创新 激励英才》文中提出 运盛（福建）青年基金会1993年5月24日成立,迄今已十周年。运盛（福建）青年基金会是由香港运盛集团董事局主席陈泽盛先生代表运盛（福建）地产有限公司向福建省科学技术协会捐资300万元人民币创建的。创办这个基金会的目的,旨在通过定期颁发“运盛青年科技奖”,对在福建从事自然科学研究活动中,有创新成果,有重大发明、发现,特别是对振兴
张自强[5]（2004）在《鼓励创新 激励英才——运盛（福建）青年基金会喜迎10年庆典》文中研究说明 福建省科协、运盛（福建）青年基金会主办的运盛（福建）青年基金会10周年纪念大会于2003年11月28日在福州隆重举行。福建省政协主席陈明义、中共福建省委副书记黄瑞霖、运盛集团董事局主席陈泽盛先生为大会题词。中国科协和香港运盛集团为大会发来贺信,省大副主任黄贤模、省政协副主席、省科协主席吴新涛院士、陈泽盛先生、运盛青年科技奖一至十届获奖者及科
张自强[6]（2003）在《让更多的青年科技英才脱颖而出——第九届运盛青年科技奖颁奖》文中研究指明 第九届青年运盛青年科技奖颁奖大会于2002年10月29日在福州隆重举行,并为厦门大学教授高亚辉等10名获奖者颁发了奖章、奖励证书及各15000元的奖金。由香港运盛国际控股有限公司董事局主席陈泽盛先生向福建省科协捐资创办的运盛（福建）青年基金会已运行了九年。创办这个基金会的目的,旨在通过定期颁发"运盛青年科技奖",激发福建青年科技工作者的积极性和创造热情,促进青年科技英才的成长,培养和造就一批杰出的学科带头人。九年来,已有90名优秀青年科技工作者荣获"运盛青年科技奖",其中多数已成长为学
张自强[7]（2003）在《弘场尊重知识 尊重人才的风尚》文中指出 福建省科协、运盛（福建）青年基金会主办的第九届运盛青年科技奖颁奖大会于2002年10月29日在福州隆重举行。省市科技、教育、新闻界人士及香港运盛集团的代表共90余人出席会议,省政协副主席林逸、秘书长游冠洲,省科协主席、中科院院士吴新涛,中国工程院院士魏可镁,省科协党组书记、副主席刘群英,香港运盛集团代表赵景璋女士等到会祝贺,并为厦
张自强[8]（2002）在《让更多的青年科技英才脱颖而出——第九届“运盛青年科技奖”颁奖》文中研究表明
张自强[9]（2002）在《鼓励创新 激励人才》文中提出
二、第九届运盛青年科技奖获奖者简介（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、第九届运盛青年科技奖获奖者简介（论文提纲范文）
（1）基于扎根理论的我国科技成果评奖过程研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 选题的背景、目的及意义 |
| 1.1.1 选题的背景 |
| 1.1.2 选题的目的 |
| 1.1.3 选题的意义 |
| 1.2 文献综述 |
| 1.2.1 关于科技成果评审者的研究 |
| 1.2.2 关于科技成果评奖内容的研究 |
| 1.2.3 关于科技成果评奖方法的研究 |
| 1.2.4 关于科技成果评奖制度的研究 |
| 1.3 论文的研究方法 |
| 1.3.1 访谈法 |
| 1.3.2 案例分析法 |
| 1.3.3 Nvivo8.0软件分析法 |
| 1.4 论文创新点 |
| 1.4.1 提出建立科技成果奖励获奖项目后评价机制的建议 |
| 1.4.2 提出加强对“第三方”项目鉴定机构和鉴定人员的管理建议 |
| 1.4.3 提出评奖专家财产公示制度的建议 |
| 1.4.4 运用Nvivo8.0软件研究我国科技成果评奖过程 |
| 第2章 我国科技成果评奖概述及理论基础 |
| 2.1 相关概念界定 |
| 2.1.1 科技成果 |
| 2.1.2 科技成果奖励 |
| 2.1.3 科技成果评奖 |
| 2.1.4 科技成果评奖过程 |
| 2.2 我国科技成果评奖概况 |
| 2.2.1 科技成果评奖的制度发展 |
| 2.2.2 科技成果评奖的机构设置 |
| 2.2.3 科技成果评奖的奖项情况 |
| 2.2.4 科技成果评奖的具体过程 |
| 2.3 理论依据及其在本文中的应用 |
| 2.3.1 扎根理论 |
| 2.3.2 扎根理论在本文中的应用 |
| 第3章 我国科技成果评奖过程的扎根理论分析 |
| 3.1 研究设计 |
| 3.1.1 研究案例 |
| 3.1.2 研究工具 |
| 3.2 案例编码 |
| 3.2.1 开放式编码 |
| 3.2.2 主轴编码 |
| 3.2.3 选择编码 |
| 3.3 编码结果分析 |
| 3.3.1 科技成果评奖过程主要类别分析 |
| 3.3.2 科技成果评奖过程类别影响分析 |
| 3.3.3 科技成果评奖过程模型构造分析 |
| 3.4 科技成果评奖过程存在的主要问题及成因 |
| 3.4.1 专家信息管理机制的不完善导致申报者的跑奖行为 |
| 3.4.2 科技项目鉴定机制不健全导致申报者的包装行为 |
| 3.4.3 评奖信息的不公开导致社会监督乏力 |
| 3.4.4 推荐制度的不健全导致申报者利益的恶性争夺 |
| 3.4.5 评奖总量多周期短导致科技工作者的急功近利 |
| 3.4.6 评奖依据的不科学导致专家评奖的偏见 |
| 3.4.7 申报者对奖励的过分追求导致奖励氛围的异化 |
| 第4章 完善我国科技成果评奖过程的建议 |
| 4.1 完善我国科技成果评奖机制 |
| 4.1.1 严格的科技项目鉴定机制 |
| 4.1.2 严密的专家信息管理机制 |
| 4.1.3 科学的评奖专家决策机制 |
| 4.1.4 透明的评奖信息公开机制 |
| 4.1.5 健全的评奖过程监督机制 |
| 4.1.6 有效的获奖项目后评价机制 |
| 4.2 加强我国科技成果评奖管理 |
| 4.2.1 积极吸取国外优秀的专家形成动态的评奖专家流动管理制度 |
| 4.2.2 加强对科技成果奖励“第三方”评奖鉴定机构的监督和管理 |
| 4.2.3 提高科技成果评奖中的腐败成本遏制不良的腐败行为 |
| 4.3 优化我国科技成果评奖环境 |
| 4.3.1 调整授奖的周期和数量增强科技成果评奖的有效激励 |
| 4.3.2 建立评奖专家财产公示制度保障评奖专家的客观性和独立性 |
| 4.3.3 调整科技奖励推荐主体结构保证推荐工作富有成效 |
| 4.3.4 积极引导科技成果评奖的价值取向塑造良好的奖励氛围 |
| 第5章 结论 |
| 5.1 研究结论 |
| 5.2 研究展望 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 作者简介 |
| 攻读学位期间发表的论着及获奖情况 |
（2）五十载风雨兼程路 千万人艰苦创业诗——纪念福建省科协成立50周年（论文提纲范文）
| 回首50年, 我们深感科协的今天来之不易, 伟人丰碑历历在目 |
| 回首50年, 我们深感历届省委、省政府对广大科技工作者和科协工作高度重视、关心和支持 |
| 回首50年, 我们深感既有付出心血和汗水的艰辛, 也有收获成功和经验的喜悦 |
| 回首50年, 我们深感体会发人深醒, 经验弥足珍贵 |
| 回首50年, 我们深感行百里者半九十, 千里之行始于足下 |
四、第九届运盛青年科技奖获奖者简介（论文参考文献）
- [1]基于扎根理论的我国科技成果评奖过程研究[D]. 宋彦龙. 东北大学, 2013(01)
- [2]五十载风雨兼程路 千万人艰苦创业诗——纪念福建省科协成立50周年[J]. 叶顺煌. 学会, 2012(01)
- [3]国家科技奖励中项目奖与个人奖调整构想[J]. 钟书华,王炎坤. 中国科技论坛, 2006(03)
- [4]鼓励创新 激励英才[J]. 叶顺煌. 学会, 2004(01)
- [5]鼓励创新 激励英才——运盛（福建）青年基金会喜迎10年庆典[J]. 张自强. 科学与文化, 2004(01)
- [6]让更多的青年科技英才脱颖而出——第九届运盛青年科技奖颁奖[J]. 张自强. 科协论坛, 2003(01)
- [7]弘场尊重知识 尊重人才的风尚[J]. 张自强. 科学与文化, 2003(01)
- [8]让更多的青年科技英才脱颖而出——第九届“运盛青年科技奖”颁奖[J]. 张自强. 学会, 2002(11)
- [9]鼓励创新 激励人才[J]. 张自强. 学会, 2002(03)